国假上班三倍工资怎么算

国假上班三倍工资按日工资三倍算。依据《劳动法》,国假工作应获三倍工资,未依法支付将损害劳动者权益,影响劳动关系和谐。
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国假三倍工资算法:按日工资三倍。操作:1. 确认国假加班日期;2. 计算日工资三倍金额;3. 与用人单位核对并确认支付;4. 若未支付,可申请劳动仲裁。
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国假上班三倍工资问题,常见处理是协商或申请劳动仲裁。首先尝试与用人单位协商,若协商无果则考虑申请劳动仲裁来维护自身权益。

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